院屬各單位：
根據(jù)《省人力資源和社會保障廳關(guān)于開展第五批享受河南省政府特殊津貼人員選拔工作的通知》（豫人社函〔2022〕274號）精神，經(jīng)研究，決定開展第五批享受河南省政府特殊津貼人員選拔工作，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、選拔條件
根據(jù)我院實際情況，享受省政府特殊津貼人員要具有中國國籍，熱愛祖國，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有創(chuàng)新、進取和奉獻精神，近五年來業(yè)績突出、成果顯著，并得到同行專家的認可，在專業(yè)技術(shù)或生產(chǎn)服務崗位第一線工作，原則上要具有高級專業(yè)技術(shù)職務或是高級技師（國家職業(yè)資格一級），年齡一般在60周歲以下。
（一）專業(yè)技術(shù)人才I類
在自然科學研究中，學術(shù)造詣高深，是學科領(lǐng)域的帶頭人，在省內(nèi)外具有較高的知名度，研究成果有開創(chuàng)性和重大科學價值，具備下列條件之一：
1.獲國家最高科學技術(shù)獎、國家自然科學獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學技術(shù)進步獎（以下統(tǒng)稱國家科技獎勵）;
2.中國專利金獎的主要完成人（前二名）；
3.獲省科學技術(shù)杰出貢獻獎；
4.獲省科學技術(shù)進步一等獎（前三名）或2
5.作為主要完成人（前三名），完成國家重大科技項目（國家科技重大專項、“863”計劃、“973”計劃、國家科技支撐計劃和國家自然科學基金項目等）或2項以上子項目；
6.主持完成省部級重大科技項目。
（二）專業(yè)技術(shù)人才II類
在哲學社會科學研究中，成績卓著，對社會發(fā)展和學科建設(shè)作出突出貢獻，在業(yè)內(nèi)有重要影響，具備下列條件之一：
1.獲國家科學技術(shù)進步獎、省科學技術(shù)進步一等獎（前三名）或2項二等獎（前二名），獲部委級獎勵參照省級獎項執(zhí)行；
2.獲省社會科學優(yōu)秀成果獎或河南省發(fā)展研究獎一等獎（前二名）或2項二等獎（前二名）;
3.獲教育部高等學校科學研究成果獎（人文社會科學）;
4.主持完成的國家社會科學基金項目入選國家社會科學基金文庫或鑒定為優(yōu)秀；
5.主持完成國家社會科學基金項目、國家自然科學基金項目或國家軟科學研究項目，同時，獨立發(fā)表的論文被CSSCI（中文社會科學引文索引）收錄5篇以上，或作為第一作者或通訊作者在本專業(yè)國際權(quán)威期刊發(fā)表的論文被SSCI（社會科學引文索引）、A&HCI（藝術(shù)與人文科學引文索引）收錄。
（三）專業(yè)技術(shù)人才III類
長期工作在工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和科技推廣第一線，在技術(shù)研究與開發(fā)中有重大發(fā)明創(chuàng)造、重大技術(shù)革新或解決了關(guān)鍵性技術(shù)難題，推動了行業(yè)技術(shù)進步和國民經(jīng)濟發(fā)展，產(chǎn)生了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益，具備下列條件之一：
1.獲國家科技獎勵;
2.獲省科學技術(shù)杰出貢獻獎;
3.獲省科學技術(shù)進步一等獎（前五名）、二等獎（前二名）或2項三等獎（第一名），獲部級獎項的參照上述省級獎項執(zhí)行；
4.主持完成的項目獲國內(nèi)本行業(yè)或領(lǐng)域最高獎；
5.作為第一完成人擁有2項以上有效發(fā)明專利并取得顯著經(jīng)濟和社會效益。
（四）專業(yè)技術(shù)人才IV類
在信息、金融、財會、貿(mào)易、旅游、法律、現(xiàn)代管理和社會工作等領(lǐng)域，為解決我省國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重大問題提供基礎(chǔ)性、前瞻性、戰(zhàn)略性科學理論依據(jù)，具有特殊貢獻，獲省部級及以上表彰或獎勵的人員。
（五）專業(yè)技術(shù)人才V類
在本專業(yè)領(lǐng)域潛心鉆研、勇于創(chuàng)新，掌握前沿或獨有技術(shù)，具備下列條件之一：
1.現(xiàn)行國家或行業(yè)標準的主要起草人；
2.主持研發(fā)國家級重點新產(chǎn)品；
3.在醫(yī)藥、獸藥、農(nóng)藥、食品添加劑、飼料添加劑等行業(yè)主持研制的新產(chǎn)品取得準入許可；
4.國家審（鑒）定動植物新品種或2
5.其他為經(jīng)濟社會發(fā)展、民生建設(shè)做出突出貢獻，取得顯著成果并獲得省部級及以上表彰或獎勵的人員。
二、推薦數(shù)量
各單位應嚴格按照控制指標推薦，不得超指標推薦。每個單位推薦不超過2名。每個專業(yè)（作物）不超過1
三、工作要求
（一）各單位要把人選質(zhì)量放在首要位置，嚴格選拔條件、標準和程序。如推薦人選不符合條件，空出的指標不再遞補。
（二）不再直接從事專業(yè)技術(shù)工作和技能工作的企事業(yè)單位領(lǐng)導，除中國科學院院士和中國工程院院士外，不得申報享受省政府特殊津貼。已享受國務院特殊津貼人員、河南省杰出專業(yè)技術(shù)人才、河南省優(yōu)秀專家不再參與選拔。已享受省政府特殊津貼人員不得重復申報。
（三）各單位要嚴格審核申報材料，確保材料信息規(guī)范詳實。如發(fā)現(xiàn)申報人選材料弄虛作假，取消其申報資格。
四、報送材料
（一）書面材料
1.綜合報告2份。內(nèi)容包括人選推薦情況、專家評議情況、公示情況、人員排序等，并附專家評議結(jié)果匯總表（附件1）。
2.第五批河南省政府特殊津貼推薦人選情況匯總表1
3.推薦人選的專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書或職業(yè)資格證書復印件1份。
4.推薦人選的身份證復印件1份。
5.推薦人選近五年（2017年—2022年）《河南省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》復印件1份（加蓋單位公章）。
6.推薦人選的業(yè)績證明材料（2017年1月1日以來）復印件1
紙質(zhì)材料一律提交復印件，評審過后不再退回。
（二）電子數(shù)據(jù)。
上述書面材料掃描后形成1個PDF文檔，通過電子郵件發(fā)送至haastd@163.com。
請各單位按照文件要求組織推薦人選，書面材料及電子數(shù)據(jù)于10月14日17:30前報送至組織人事教育處，逾期不報視為放棄。
附件：1.第五批享受河南省政府特殊津貼推薦人選專家評議結(jié)果匯總表.doc
2.第五批享受河南省政府特殊津貼推薦人選情況匯總表.docx
聯(lián)系人：吳 寅 李 立
聯(lián)系電話：0371-65722978
電子郵箱：haastd@163.com
2022 年10月9日